한국쿄와하코기린, 직원 대상 ‘자기계발·역량강화’ 교육 실시

직원 교육은 경력, 직급, 업무특성 별로 나눠 맞춤형 교육으로 진행된다. 

우선 지난 19~20일 학술영업본부 사원 및 대리급을 대상으로 ‘Consultative skills’ 교육을 실시했다. 

이 교육은 ‘청탁금지법’의 시행으로 위축될 수 있는 영업 환경 속에서 효과적으로 학술정보를 전달해야 하는 과제에 당면한 학술영업부 직원들에게 효율적인 업무 방안을 제시했다.

이상헌 한국쿄와하코기린 이사는 “직원들의 자기계발 및 역량강화를 장기적인 회사 발전의 근간으로 생각하며 이를 위해 끊임없이 고민하고 지속적으로 관심을 쏟고 있다”고 말했다.